青(qing)島市(shi)人力資源管理協會擺脫了乙方(fang)評甲(jia)方(fang)的固(gu)有(you)模式，以第三方(fang)身份首(shou)次開展2015青(qing)島市(shi)最佳(jia)雇主(zhu)單位等(deng)評選活動，青(qing)島海(hai)川集(ji)團獲(huo)得最佳(jia)雇主(zhu)榮譽。
在本次評選活動中，市(shi)人(ren)(ren)力資(zi)(zi)源(yuan)管理協會作為獨立第(di)三方(fang)，參照“穩健(jian)發展”、“依法用工”、“勞資(zi)(zi)協調”、“人(ren)(ren)文關愛”、“社會責任(ren)”等5個類(lei)目(mu)，20個指(zhi)標，通(tong)過檢測出(chu)各企(qi)(qi)業人(ren)(ren)資(zi)(zi)環節中的不規(gui)范行為，經過三輪(lun)評比，選出(chu)青島海(hai)川集團、青島黃海(hai)制藥、新(xin)華人(ren)(ren)壽(shou)等9家(jia)企(qi)(qi)業獲得“最佳雇主”獎，其(qi)中4家(jia)央企(qi)(qi)，1家(jia)市(shi)屬(shu)國企(qi)(qi)和4家(jia)民(min)營(ying)企(qi)(qi)業。
近年來，海川集(ji)團(tuan)以穩健步(bu)伐(fa)發展(zhan)，逐漸(jian)形成以青島(dao)為中心輻射山東(dong)省的(de)區(qu)域市(shi)場，關注西部和東(dong)北(bei)地區(qu)的(de)國內市(shi)場，以及以阿爾及利亞(ya)為代表(biao)的(de)海外市(shi)場。精(jing)(jing)細成就(jiu)精(jing)(jing)品(pin)(pin)(pin)，精(jing)(jing)品(pin)(pin)(pin)鑄就(jiu)品(pin)(pin)(pin)牌。海川集(ji)團(tuan)在精(jing)(jing)品(pin)(pin)(pin)戰略和技(ji)術創新戰略引導下，工程(cheng)質(zhi)量多(duo)次問鼎國家建筑工程(cheng)最高質(zhi)量獎“魯班獎”及“詹天佑獎”，榮獲省部級獎項八十余項，連續多(duo)年進入青島(dao)市(shi)百(bai)強企業。作(zuo)為青島(dao)城市(shi)建設(she)的(de)骨(gu)干(gan)隊伍，海川集(ji)團(tuan)建造了(le)(le)一大批城市(shi)地標性建筑，為城市(shi)發展(zhan)貢獻(xian)了(le)(le)自己的(de)力量。
在企業(ye)發(fa)展(zhan)的(de)(de)(de)同(tong)時，海(hai)川集團(tuan)(tuan)實行標準化人(ren)力資源(yuan)管理制度，注(zhu)重(zhong)勞動關(guan)(guan)系(xi)(xi)(xi)、薪(xin)(xin)酬績(ji)效(xiao)(xiao)、員(yuan)工(gong)(gong)(gong)關(guan)(guan)懷。公(gong)(gong)司多(duo)年與(yu)市勞動關(guan)(guan)系(xi)(xi)(xi)機構建(jian)立合(he)作(zuo)，并聘請(qing)專(zhuan)家(jia)作(zuo)為(wei)企業(ye)講師，及時學(xue)習國家(jia)各項勞動法規，依法管理勞動關(guan)(guan)系(xi)(xi)(xi)。依據公(gong)(gong)司戰略發(fa)展(zhan)及市場薪(xin)(xin)酬水平，建(jian)立科學(xue)合(he)理的(de)(de)(de)薪(xin)(xin)酬體系(xi)(xi)(xi)，實行考核激(ji)(ji)勵與(yu)薪(xin)(xin)酬掛鉤的(de)(de)(de)原則，分級(ji)次確定績(ji)效(xiao)(xiao)薪(xin)(xin)酬比例，不斷提升員(yuan)工(gong)(gong)(gong)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)效(xiao)(xiao)率，突出內部(bu)公(gong)(gong)平性和外部(bu)競爭性，產(chan)生良好的(de)(de)(de)激(ji)(ji)勵作(zuo)用(yong)。公(gong)(gong)司關(guan)(guan)注(zhu)員(yuan)工(gong)(gong)(gong)發(fa)展(zhan)，重(zhong)視人(ren)才培養，通過建(jian)立“海(hai)川學(xue)院”培訓平臺，以優秀的(de)(de)(de)內訓師隊(dui)伍為(wei)基(ji)礎(chu)，做好公(gong)(gong)司的(de)(de)(de)人(ren)才培養工(gong)(gong)(gong)作(zuo)；同(tong)時，公(gong)(gong)司工(gong)(gong)(gong)會(hui)、團(tuan)(tuan)委等部(bu)門(men)通過舉辦職工(gong)(gong)(gong)足(zu)球賽(sai)、參加青建(jian)籃(lan)球賽(sai)、健(jian)步(bu)行等活動，充實員(yuan)工(gong)(gong)(gong)的(de)(de)(de)業(ye)余(yu)生活；開(kai)展(zhan)全員(yuan)經營競賽(sai)等活動，讓員(yuan)工(gong)(gong)(gong)普遍參與(yu)企業(ye)管理，提高了(le)參與(yu)感和責任感，增強企業(ye)凝聚力。完善的(de)(de)(de)用(yong)工(gong)(gong)(gong)關(guan)(guan)系(xi)(xi)(xi)、激(ji)(ji)勵性績(ji)效(xiao)(xiao)體系(xi)(xi)(xi)和良好的(de)(de)(de)員(yuan)工(gong)(gong)(gong)關(guan)(guan)懷，是(shi)海(hai)川集團(tuan)(tuan)快速發(fa)展(zhan)的(de)(de)(de)有(you)力保證。
得諸(zhu)社(she)(she)會，還(huan)諸(zhu)社(she)(she)會，海川集團將繼續(xu)發(fa)揮自身的社(she)(she)會責任，成立青(qing)島(dao)(dao)市(shi)首家用于表彰優秀(xiu)中學教師(shi)的“青(qing)島(dao)(dao)市(shi)教師(shi)素(su)質基(ji)金(jin)”，多次參(can)與社(she)(she)會捐助，獲得青(qing)島(dao)(dao)市(shi)“紅十(shi)字(zi)博愛銀獎(jiang)”，會同青(qing)島(dao)(dao)團市(shi)委(wei)捐建多所“希望(wang)工(gong)程(cheng)學校(xiao)”，獲得“希望(wang)工(gong)程(cheng)貢獻(xian)獎(jiang)”等；在中國海洋大(da)學建立“海川俱樂部(bu)”、青(qing)島(dao)(dao)黃海學院成立“海川班”，通過校(xiao)企(qi)合作方式(shi)為社(she)(she)會和企(qi)業培養優秀(xiu)人才。
海川的未來，將繼續堅持塑造精品，回饋社會；關懷員工，注重人才，讓老企業持續煥發新生命，奉獻社會，實現社會、企業和員工的共同發展！
